COHESIÓN DE DIVERSIDADES E IDENTIDADES PARA LA SUSTENTABILIDAD DEL ESTADO (CODISE):

INTEGRADO POR PERSONAS QUE REPRESENTAMOS EL ABANICO DE DIVERSIDADES POR SER DE DISTINTAS EDADES, ORIENTACIONES SEXUALES, CREDOS RELIGIOSOS, OCUPACIONES, PROFESIONES, RAZAS ÉTNICAS, IDEOLOGÍAS POLÍTICAS Y CLASES ECONÓMICAS.
CODISE REPRESENTA UN MOSAICO INCLUYENTE, PLURAL Y MULTICULTURAL UNIDO BAJO EL OBJETIVO PRINCIPAL DE INCIDIR POLÍTICAMENTE EN FAVOR DE LA DIVERSIDAD ESPECIALMENTE EN GRUPOS VULNERABLES.



___________________________________________________________________________
SER JOVEN Y NO SER REVOLUCIONARIO;
ES UNA CONTRADICCIÓN HASTA BIOLÓGICA.
___________________________________________________________________________
Salvador Allende

RECONOCIMIENTOS 2007

En base a lo establecido en el artículo 58 de los Estatutos de Cohesión de Diversidades para la Sustentabilidad del Estado (CODISE), el cual señala que "los estímulos que otorgue la asociación siempre serán de carácter moral y de forma anual"

Por tal motivo en el año 2007 los reconocimientos otorgados fueron para:

a) Reconocimiento de la Orden al Mérito. Será otorgada cada año en sesión solemne por el Presidente del Consejo Directivo de la Asociación a quienes se hayan distinguido por brindar extraordinarios y grandes aportes a la lucha a favor de la Diversidad, la Democracia y la efectiva igualdad en México y el mundo.--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
b) Reconocimiento de la Orden a la Constancia. Será otorgada por el Presidente del Consejo Directivo a quienes se hayan distinguido por su trabajo ininterrumpido a favor de la Diversidad Cultural, Ideológica, Económica, Política, Social o Sexual.-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
c) Reconocimiento de la Orden al Esfuerzo. Será otorgada por el Presidente del Consejo Directivo a quienes de manera reiterada se distingan por su actividad política a favor de la lucha de la Asociación.------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------




ALGUNOS RESULTADOS DE LA REUNION EN XALAPA, VERACRUZ. Diciembre 2007

I.- Elección de Dirigencias de las Comisiones Nacionales:

PRESIDENTE: RODRIGO RINCÓN JIMÉNEZ
SECRETARIO: JAIME COBIAN ZAMORA


a).- COMISIÓN DE ÁREAS
Presidente: José Cruz Guzman Matias
Tabasco.
Secretario Técnico: Miguel Romero Mora
Distrito Federal

b).- COMISIÓN DE ESTUDIOS Y FORMACIÓN
Presidenta: María del Carmen Lomelí Nuñez
Jalisco
Secretaría Técnica: Mercedes Fernández González
Chihuahua

c).- COMIISION DE ENLACE
Presidente: Héctor Omar Ortega Rodríguez
Veracruz
Secretario Técnico: Pablo Alonso Ruíz
Quintana Roo

d).- COMISIÓN DE FINANZAS
Presidente: Mario Durón Loza
Baja California
Secretario Técnico: Edgar Arellano Vázquez
Jalisco

e).- COMISIÓN DE DIFUSIÓN
Presidente: Namir H. Nava Mireles
Michoacán
Secretario Técnico: Leonardo Espinosa Gómez
Jalisco

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Elección de lema CODISE:

¡¡¡VIVE PARA CONSTRUIR!!!

ASAMBLEA CONSTITUTIVA EN XALAPA VERACRUZ

PRIMERA REUNION NACIONAL DE CODISE
XALAPA, VERACRUZ

P R O G R A M A

Viernes 07 de Diciembre
HORARIO
ACTIVIDAD


23:00
Registro

“Maria de San Francisco, Posada”, Clavijero 17 Centro Histórico zona centro Xalapa, Ver.

Sábado 08 de Diciembre

HORARIO
ACTIVIDAD


8:00
Dinámica de integración

“Maria de San Francisco, Posada”, Clavijero 17 Centro Histórico zona centro Xalapa, Ver. Mercedes Fernández González, CODISE, Chihuahua.


9:00
Desayuno de bienvenida

Ofrecido por la Presidencia de la Comisión de Asuntos Indígenas del Consejo Estatal del PAN, en las instalaciones del Comité Directivo Estatal Veracruz. Zamora 56 zona centro.


10:00
Acreditación de delegaciones y declaración de quórum

Auditorio “Francisco Moreno Cora” ubicado en lucio sin numero dentro del Palacio de Gobierno. Ricardo Damián Preciado Candelario, CODISE, Colima.


10:30
Bienvenida oficial

Héctor Omar Ortega Rodríguez, CODISE, Veracruz.


10:45
Presentación Nacional de CODISE, A.C.

Introducción: Rodrigo Rincón Jiménez, CODISE, Jalisco.

Presentación 1: Jaime Cobian Zamora, CODISE, Jalisco.

Presentación 2: Manuel Edmundo Ramos Gutiérrez, CODISE, Querétaro.


11:30
Panel: “La Participación, política, económica, social, y cultural de las organizaciones no gubernamentales (ONG`s) en el Desarrollo Sustentable de México”

Primer panelista: Lic. Alberto Begne Guerra, Presidente Nacional de Alternativa Socialdemócrata, Partido Político Nacional.

Segundo panelista: Lic. Gregorio Barradas Miravete, Dip. Fed. LX. Legislatura. Distrito XX, cabecera Acayucan Veracruz. Secretario de la Comisión de Juventud y Deporte del Congreso de la Unión.

Tercer panelista: Mtro. Manuel Molina Martínez, Delegado Federal de la SEMARNAT en Veracruz.

Cuarto panelista: Lic. Cirilo Vázquez Parissi. Dip. Loc. LXI Legislatura. Distrito XXVII. Cosoleacaque. Presidente de la Comisión de Juventud y Deporte del Congreso del Estado.

Moderadora: Mtra. Gloria Olivares Pérez, CODISE, Veracruz.


12:30
Conferencia Magistral: “Avances de la medicina moderna en el combate del VIH/SIDA”

Conferencista: Dr. Javier Cabral Soto, Director Nacional de planeaciòn y proyectos de la Secretaria de Salud del Gobierno Federal.
13:30
Sesión de preguntas y respuestas, moderador: Namirn Hadad Nava Míreles, CODISE, Michoacán.


14:00
Comida

Restaurante “El Itacate” zona centro


16:00
Plenaria: H. ayuntamiento de Xalapa

Mesas de trabajo:
a).- Programa de acción para el Primer Trimestre de 2008
b).- Financiamiento
c).- Equidad de Género
d).- Lema
e).- reservado
Moderadores y encargados de presentar las Conclusiones:
Mesa 1.- Marco Gerardo Mex Cahuich, del Estado de Campeche
Mesa 2.- Pablo Alonso Ruíz Acanceh, del Estado de Quintana Roo
Mesa 3.- Víctor Alberto Gómez Vidal, del Estado de Yucatán
Mesa 4.- Martín Carrillo Mendoza, del Estado de Nayarit



18:00
Actividad Cultural

Presentación de Cortometrajes sobre Diversidad y Discriminación


18:30
Presentación de Conclusiones de las Mesas de trabajo

Moderadora: José Cruz Guzmán Matías, Integrante de CODISE del Estado de Tabasco


19:30
Receso


21:00
Cena de Gala


Domingo 09 de Diciembre:

HORARIO
ACTIVIDAD


9:00
Desayuno-Conferencia de prensa

“Churreria de mis recuerdos”. Clavijero 17 zona centro.
Moderador: Jaime López Vela, CODISE Distrito Federal


10:30
Presentación de Programas exitosos

Congreso del Estado de Veracruz. Av. Encanto s/n esquina Lázaro Cárdenas. Moderador: Benjamín Emmanuel Silva Luevanos, CODISE Coahuila


11:30
Desarrollo Eco turístico de Xalapa



13:30
Desocupar Habitación y Arreglar maletas


14:00
COMIDA, Entrega de reconocimientos y Clausura

Entrega de Reconocimientos : Hugo Jaciel Mendoza Hernández, Integrante de CODISE del Estado de Hidalgo
Clausura: Concepción Castillo Peñaloza, Integrante de CODISE del Estado de México

CODISE EN MEDIOS DE COMUNICACION







QUÉ ES CODISE?

EL ORIGEN

En un principio fue constituido como un grupo operacional voluntario y honorario interno al Partido Político Nacional Alternativa Socialdemócrata para trabajar exclusivamente el tema de la Diversidad Sexual. Nació de la idea de un conjunto de jóvenes del estado de Jalisco con el objetivo principal de fortalecer en todo el país el trabajo político-electoral desde la óptica de la izquierda progresista a través del ejercicio y fortalecimiento de lo que envuelve el tema de la Diversidad Sexual.

CODISE fue compuesto por integrantes del propio Partido Alternativa en su calidad de Consejeros Nacionales, elementos de Órganos de Dirección Nacional y, Militantes y Simpatizantes de distintas Entidades del País; algunos de ellos han constituido e impulsado diversas organizaciones sociales y políticas.

El conjunto de personas que integraban CODISE asumían abierta y públicamente su orientación sexual; eran personas que producían y ejecutaban ideas, proyectos, programas y demás acciones encaminadas al avance efectivo y coherente del reconocimiento de los nuevos derechos (derechos sexuales y reproductivos, derechos electorales, derechos políticos, derechos a parejas del mismo sexo) y nuevos conceptos de familia (tradicional o convencional: hombre-mujer-hijo(s), monoparental: papa-hijo(s) o mama-hijo(s), hombre-hombre, mujer-mujer, etc,) a la lucha contra la discriminación basada en convicciones, juicios morales o prejuicios sociales, inherentes a la nueva forma de hacer política.

Del 14 de mayo al 14 de septiembre de 2007 gracias al esfuerzo de sus integrantes, CODISE logró posicionarse en el ámbito local entre las instituciones políticas, religiosas, educativas, medios de comunicación y sociedad civil organizada. En el ámbito nacional se ha iniciado en algunas entidades la etapa de difusión institucional y de la labor de capacitación e integración.

Fue como CODISE nació y ahora crece con la intención de ser un espacio académico, científico, cultural, humanístico y político de la Diversidad Sexual, Cultural, de Identidad, Política, Económica e Ideológica; asciende y trabaja en la construcción de una mejor calidad de vida para la sociedad que habita el territorio nacional.

CODISE busca fortalecer la Democracia, abriendo un espacio de confluencia de lo plural, lo distinto, lo múltiple, lo diverso; donde ningún sector sea excluido. Porque para nosotros y nosotras la aceptación y el reconocimiento de los derechos de la diversidad cultural, social, sexual y política permite generar las condiciones para que todas las personas lleguen a ejercer una ciudadanía con calidad.

En este sentido, quienes integramos CODISE, estamos convencidos y convencidas de la necesidad de generar toda una serie de discusiones fundadas y motivadas que permitan obtener las herramientas suficientes para evidenciar la carencia de sustento científico y ético de quienes construyen un discurso discriminatorio.


Entre los logros obtenidos se encuentran:

a).- Realización de la Primera Encuesta Estatal Sobre Discriminación en Jalisco.
..\PRIMER CONGRESO\INVESTIGACION DE CODISE\RESULTADOS ENCUESTA ESTATAL.doc

b).- Realización del Primer Congreso Estatal Contra la Discriminación en Jalisco 2007.
..\PRIMER CONGRESO\INVESTIGACION DE CODISE\Conclusiones del Primer Congreso Estatal Contra la Discriminacion.doc

c).- Elaboración de la Iniciativa de Ley que adiciona diversas disposiciones al Código Penal del Estado de Jalisco para TIPIFICAR la Discriminación como Delito.
..\PRIMER CONGRESO\PROPUESTA DE REFORMA AL CODIGO PENAL DE JALISCO\Iniciativa Reforma Código Penal de Jalisco.doc

d).- Reunión considerada como la primera dentro de la vida política nacional de nuestro país, al celebrarse en el Distrito Federal un diálogo entre el C. Alberto Begne, Dirigente Nacional del Partido Alternativa Socialdemócrata, medios de comunicación con temática en Derechos Humanos, Diversidad Sexual, Sexualidad y VIH/Sida.

e).- Se tendieron lazos con el Festival Internacional de Cine en Guadalajara, la Universidad de Guadalajara y el Festival de Cortometrajes El Cine a las Calles, realizando en Guadalajara la proyección de una retrospectiva de los dos festivales anteriores más la proyección de los cortos participantes en este año.

Dicha iniciativa fue presentada ante el Pleno del Estado de Jalisco el pasado 17 de septiembre de 2007 y turnada a una sola Comisión, la de Puntos Constitucionales. Estamos en la espera de la emisión del Dictamen correspondiente. El panorama político en torno a su aprobación es positivo.

d).- Participación en múltiples entrevistas en medios de comunicación impresos, electrónicos, radio y televisión con temas que van desde la presentación de CODISE como la fijación de posturas ante temas varios.

e).- Participación en debates, foros y congresos realizados por Universidades Públicas, Asociaciones Civiles y Medios de Comunicación sobre temas de Diversidad Sexual, Sociedades de Convivencia y Discriminación.


LA TRANSFORMACIÓN

El pronto reconocimiento de CODISE como organismo participativo, propositivo, abierto al diálogo, a los acuerdos y la negociación; lo ubicaron (al menos en el estado de Jalisco) como una agrupación comprometida con las causas sociales; dedicada a abatir la necesidad de fortalecer y consolidar ciudadanías de calidad; lo situaron como una organización equitativa e incluyente de los sectores políticos, sociales, económicos y culturales de México incluso distintos a los que representan el eje principal de Alternativa Socialdemócrata pero similares en su visión y en la obligación de cumplirse mediante el logro de un objetivo común: incidir políticamente desde y para la Diversidad con especial énfasis en el reconocimiento y otorgamiento de derechos para las personas discapacitadas, adultos mayores, indígenas, minorías sexuales e identidades culturales en un margo de equidad de género e igualdad.

Por tal motivo cabe reflexionar sobre las siguientes realidades:

a).- Continuar con el trabajo que satisfaga necesidades sociales que van desde el trabajo voluntario en servicio social, capacitación y asesoría hasta la promoción y presentación de iniciativas de ley que versen sobre la creación, reforma, adición, derogación o abrogación de normas generales, impersonales y abstractas;

b).- La urgencia de transitar de organizaciones civiles de la mera labor social a la incidencia política como eje principal de su existencia; y

c).- La recuperación del trabajo de dos generaciones de hombres y mujeres derrotados por lo que fue el auge de la pandemia VIH/SIDA.

Bajo ese panorama se decidió constituir a CODISE como una Asociación Civil de tal manera que pudiera ser independiente de cualquier institución; una agrupación social con más apertura de participación.

Acorde con ello la descripción de CODISE como Colegio Nacional de la Diversidad Sexual se transforma para dar paso a la COHESIÓN DE DIVERSIDADES E IDENTIDADES PARA LA SUSTENTABILIDAD DEL ESTADO de tal manera que no seamos nosotros mismos los que nos limitemos a la participación política-social del Estado sino que prosperemos con los grupos minoritarios y vulnerables que decidan unirse a ésta causa.

CODISE, A.C.

COHESION DE DIVERSIDADES E IDENTIDADES PARA LA SUSTENTABILIDAD DEL ESTADO, ASOCIACIÓN CIVIL.

Trabajaremos en construir y difundir un discurso y un actuar con equidad de género e igualdad; incidiremos en transformar el marco social, político, cultural, jurídico que asegure la inclusión y el desarrollo de todas las personas en igualdad de circunstancias.

Muchos grupos sociales como los indígenas, adultos mayores, discapacitados, gays, lesbianas, bisexuales, transexuales, transgéneros, intersexuales y jóvenes con identidad cultural diversa (skats, punks, darks, cholos, etc),; no están representados en el accionar político nacional; navegan en el discurso (únicamente para negociar) de quienes no pertenecen o no se identifican con estos grupos. No se necesitan intermediarios; podemos defendernos luchando por nosotros mismos para vencer la discriminación, la desigualdad y la ignorancia que insisten en destruir nuestras vidas y nuestro país.

LO ACTUAL

CODISE, A.C. está constituido por un equipo fundador de 34 personas provenientes de 17 entidades del País: Jalisco, Michoacán, Colima. Nayarit, Hidalgo, Campeche, Querétaro, Yucatán, Quintana Roo, Distrito Federal, Estado de México, Veracruz, Chihuahua, Baja California, Baja California Sur, Tabasco y Coahuila. Las 34 personas corresponden a representaciones estatales mismas que tendrán entre sus funciones la coordinación de los consejeros estatales e integrantes de CODISE en cada entidad.

E s t r u c t u r a:

Se propone una estructural lineal estableciendo como equipo mínimo de dirección el siguiente:

a).- Representación Nacional
b).- Consejero Nacional
c).- Tesorería
d).- Jurídico
e).- Psicología
f).- Organización
g).- Técnico
h).- Representantes Estatales
i).- Consejeros Estatales
j).- Integrantes

Se tomaran decisiones por consenso bajo principios democráticos y mediante colaboraciones transversales y disciplinadas.

M i s i ó n:

1. La capacitación y educación en temas de derechos humanos, garantías individuales, discriminación, minorías sexuales, grupos vulnerables, desigualdad social, estigmas, homofobia, violencia física, mental y verbal, crímenes de odio, derechos civiles de parejas del mismo sexo, derechos sexuales y reproductivos, sexualidad, educación sexual, salud sexual, VIH Sida, participación político electoral e incidencia política de calidad.

La visibilización de la orientación sexual e identidad de género como condición humana.

V i s i ó n:

1. Llegar a ser una Asociación Civil con alto nivel de incidencia político-social de calidad que le garantice un posicionamiento a niveles nacional e internacional.

2. Lograr obtener, mantener, fomentar y consolidar representaciones locales en cada una de las entidades del País.

3. Lograr ampliar los espacios de participación y vinculación individual y organizacional.

4. Tener siempre como temas centrales: Derechos Humanos, Garantías Individuales, Grupos Vulnerables, Minorías Sexuales, Discriminación, Derechos Sexuales y Reproductivos, Derechos Civiles de las Parejas Homosexuales, Educación Sexual, Sexualidad, VIH Sida, Salud Sexual, Enfermedades de Transmisión Sexual, Discapacidad, Grupos Indígenas, Menores de Edad, Adultos Mayores, Marco jurídico internacional y local relacionado con dichos temas.

5. Visibilizar a las minorías sexuales como grupos vulnerables con la finalidad de revertir el estigma, la discriminación y las fobias hacia las orientaciones y preferencias sexuales distintas a la heterosexual.


O b j e t i v o G e n e r a l:

1. Crear una Asociación que forme, eduque, investigue, analice, debata, participe, capacite, promueva y se vincule con los sectores sociales, políticos, económicos, académicos, culturales y alternativos de México y del Extranjero que, independientemente de su ámbito territorial de participación, tengan relación con los temas de Diversidad Cultural, Diversidad de Identidades, Minorías Sexuales, Grupos Vulnerables y Sustentabilidad del Estado; para ello:


O b j e t i v os P a r t i c u l a r e s:


1. Formar en cada una de las entidades del País una representación local comprometida con la formación y consolidación de ciudadanos libres informados.

2. Establecer programas que incluyan la ejecución de acciones concretas a corto, mediano y largo plazos que conlleven al descubrimiento y aceptación del yo interno y a la sensibilización y formación individual como entes sujetos de derechos.

3. Promover un lenguaje de respeto y tolerancia en los temas que envuelven a Grupos vulnerables y minoritarios, de tal manera que se promueva y fomente una convivencia sin discriminación en un México diverso, plural y multicultural.

4. Realizar trabajos de investigación documental y de campo que sirvan como fuente de información local, nacional e internacional.

5. Realizar estudios y análisis a través de encuestas que versan sobre temas no convencionales y olvidados por otras instituciones y que por el contrario representan el eje principal de CODISE.

6. Producir materiales de difusión en forma escrita, visual y auditiva.

7. Organizar cursos, foros, talleres, debates y conferencias sobre los temas centrales de CODISE con el objeto de analizar, compartir e intercambiar ideas, información, críticas, propuestas y sugerencias que faciliten la elaboración o integración de iniciativas de ley,

8. Buscar la cooperación de Organismos No Gubernamentales, Instituciones Políticas, Organismos Autónomos, Agrupaciones Políticas y Actores Políticos, Sociales y Académicos para el trabajo conjunto, la búsqueda de financiamiento y la ejecución de los programas.

9. Capacitar nuevos liderazgos e impulsar candidaturas que de manera responsable y estratégica con argumentos claros y concretos abonen sin estridencias, ni amarillismos o caricaturismos a la construcción democrática y política nacional.

10. Construir una agenda lesbico, gay, bisexual, transexual y transgénero.

11. Negociar espacios de dirección estratégicos en la toma de decisiones al interior de institutos políticos u otros organismos del país.

12. Elaborar planes de trabajo de manera constante y permanente con reglas operativas transparentes y rendición de cuentas eficaces.

13. Investigar, generar y difundir información concerniente a la Diversidad, Cultura, Democracia y Salud a través de medios impresos, audiovisuales o electrónicos.

En CODISE convocamos a mexicanas y mexicanos a trabajar por:

• Crear las condiciones que nos permitan vivir en un marco de equidad de género e igualdad.
• Abatir la desigualdad social, la pobreza extrema y la injusticia social.
• La defensa de los derechos humanos y la ampliación de las garantías individuales.
• La defensa y consolidación del estado laico democrático.
• La defensa de la educación sexual científica, laica y obligatoria.
• La prevención del VIH-Sida y las infecciones de transmisión sexual.
• Trabajar por el reconocimiento y otorgamiento de derechos de todas las familias.


D i v i s i ó n d e l T r a b a j o:

A) Operación:

1.- Presupuesto
2.- Contabilidad/Administración
3.- Organización
4.- Jurídico
5.- Psicológica

B) Vinculación o Enlace con:

1.- Legisladores,
2.- Partidos Políticos,
3.- Agrupaciones Políticas Locales y Nacionales,
4.- Organizaciones Civiles Locales, Nacionales e Internacionales,
5.- Organismos Autónomos Locales y Nacionales
5.- Instituciones Educativas y de Investigación tanto Públicas como Privadas,
6.- Medios de Comunicación,

C) Ejecución:

1. Informar, Difundir, Promover y Capacitar,
2. Conocimiento y Aceptación del YO,
3. Incidencia Política,
4. Políticas Públicas,
5. Sexualidad, Salud y VIH/SIDA,
6. Derechos Humanos, Derechos Sexuales, Equidad y Reconocimiento Jurídico,
7. Diversidad Sexual y Diversidad de Identidades,
8. Grupos Vulnerables,
9. Preferiencia y Orientación Sexual


D) Áreas de trabajo:

1. Grupos Indígenas
2. Adultos Mayores
3. Discapacitados
4. Minorías Sexuales
5. Identidades Culturales
6. Juventud
7. VIH/Sida, Infecciones de Transmisión Sexual (ITS) y Enfermedades de Transmisión Sexual (ETS)
8. Economía Informal y Pequeños Empresarios
9. Enlace Ejecutivo, Legislativo y con Partidos Políticos
10. Enlace con Instituciones Educativas y de Investigación
11. Enlace con Organismos No Gubernamentales Locales y Nacionales
12. Enlace con Organismos No Gubernamentales Internacionales
13. Enlace con Organismos Descentralizados y Paraestatales
14. Centro de Documentación y Estudios


LA EVOLUCION

CODISE analiza la posibilidad de complementar su trabajo con la conformación de una Agrupación Política Nacional (APN) que coadyuve al desarrollo de la vida democrática y de la cultura política de nuestro país, así como a la incidencia por una opinión pública mejor informada; de tal manera que como asociación podamos aspirar a la participación directa como agentes de cambio en las políticas públicas que implementa el Estado.



EL DIA DE AYER MARTES 16 DE OCTUBRE EN PUNTO DE LAS 10:00 HORAS ESTANDO REUNIDOS EN EL RESTAURANTE LA CASSEROLE DE LA COLONIA FLORIDA EN EL DISTRITO FEDERAL; INTEGRANTES DE CODISE, MEDIOS DE COMUNICACION CON TEMÁTICA EN DIVERSIDAD SEXUAL Y LA DIRIGENCIA NACIONAL DE ALTERNATIVA SOCIALDEMOCRATA NOS DIMOS CITA PARA TOMAR UN RICO DESAYUNO Y AL MISMO TIEMPO DIALOGAR RESPECTO A LAS PROPUESTAS DE ALTERNATIVA EN TORNO A LA DIVERSIDAD SEXUAL.

El resumen es el siguiente:

“La Agenda Legislativa relacionada con los ciudadanos gays, bisexuales, lesbianas, transgéneros, transexuales y travestis es un imperativo político para Alternativa socialdemócrata”: Alberto Begné.


Alberto Begné Guerra, Presidente Nacional del Partido Alternativa Socialdemócrata, informo que su instituto político buscará “abrir el debate y generar las condiciones políticas necesarias que permitan el matrimonio y adopción entre personas del mismo sexo”. Lo anterior, durante una reunión con representantes de los diferentes medios de comunicación de la diversidad sexual convocada por el Colegio de la Diversidad Sexual (CODISE).

En dicho evento, Begné Guerra refrendó su compromiso con la diversidad sexual al informar que continuará realizando trabajo legislativo a nivel nacional con un pensamiento liberal que al mismo tiempo fortalezca la laicidad del Estado para garantizar la libertad de conciencias y la vida privada de todas las personas. Por ello, “capacitaremos a nuestros candidatos a puestos de elección popular sobre el tema de la socialdemocracia, los derechos de la diversidad sexual, políticas de salud integrales que fomenten el uso del condón y la prevención del Vih/Sida”.

Por su parte, Rodrigo Rincón representante nacional de CODISE celebró que el dirigente nacional de Alternativa respete los principios de su partido y sin temor atienda las demandas ciudadanas de la diversidad sexual, pues para que la ciudadanía recupere la confianza en los políticos, ellos necesitan dignificar la política siendo congruentes y transparentes con las necesidades de un Estado democrático.

En el acto, Jaime López Vela en representación de Agenda LGBT hizo entrega de la misma a Begne Guerra, donde se plantean puntos como: el Matrimonio Homosexual, el acceso a cargos de elección popular, la dignificación y acceso universal de atención y medicamentos a las personas viviendo con VIH-SIDA, entre otros.

El presidente de Alternativa acordó con los representantes de los medios asistentes, a iniciar una serie de encuentros donde se impulsen las agendas a nivel municipal, estatal y federal en concordancia con las demandas de cada sector. Como es el caso de la ley contra la discriminación, porque no en todos los estados se ha trabajado el tema y es necesario plantearlo, para entonces comenzar a trabajar temas como las sociedades de convivencia o al acceso a la adopción, porque mientras no se tipifique como un delito la discriminación, será difícil impulsar a nivel nacional los temas de la agenda LGBT es incluirlas a nivel legislativo.

Al final de la reunión, Manuel Edmundo Ramos Gutiérrez, presidente de SOS Discriminación Internacional Querétaro entregó un reconocimiento al representante nacional de CODISE y al Presidente Nacional de Alternativa por sus acciones dedicadas a la lucha contra la discriminación.

Para mayor información

Lic. Manuel Edmundo Ramos Gutiérrez
Comunicación Social CODISE
manedragtz@hotmail.com


DISCURSO DE CLAUSURA POR PARTE DE JAIME COBIAN

Hace 200 años que se decretaron en el México Colonial, 20 azotes y de 2 a 18 meses de cárcel a quien osara vestirse diferente a su sexo, aún con el pretexto de carnaval
106 años de la primera redada y castigo inhumano a homosexuales vestidos de mujer en le época porfirista.
En los años 60, el sector de la comunidad LGBTT salió del letargo en que se encontraba para aparecer en primeras y portadas de revistas amarillistas.
37 años de que parejas del mismos sexo buscan e Tijuana casarse consiguiendo únicamente, se les penalizara por su atrevimiento.
29 años del primer contingente abiertamente de homosexual y lesbianas que se manifestó en la ciudad de México.
28 años de la Primera macha gay en la Ciudad de México.
25 años de la primera macha del orgullo gay en Jalisco.
25 años de los primeros candidatos homosexuales y lesbianas a cargos de diputados federales. Pedro Preciado, Max Mejía, Claudia Hinojosa, Patria Jiménez y Guadalupe López.
24 años del inicio de la pandemia de SIDA que arrancó la vida a dos generaciones de homosexuales.
17 años de los bombazos en las instalaciones de las organizaciones de la diversidad sexual en Jalisco, al pretender a cabo el Primer Congreso en México de la ILGA.
16 años de transitar de la exigencia de nuestros derechos a las propuestas legislativas y sólo se ha avanzado en la Ciudad de México.
En muchos estados hoy en día se dan crímenes por odio y discriminación por apariencia.
Para defender a la nación nunca se cuestionó la sexualidad de nadie, en la Independencia de México contra las invasiones extranjeras, y en la Revolución Mexicana sólo se probabas tu amor a la Patria, matando al enemigo y es indiscutible la presencia de homosexuales, transgéneros, transexuales, travestis, lesbianas, en estas luchas.
Hoy exigimos, cubrir esa deuda histórica con el sector LGBTTT y arrancar el grito que diga, vivan los Homosexuales, las lesionas, los travestis, los transgéneros, los transexuales… y Que viva México..

Jaime Cobian Zamora
Consejero Nacional de Alternativa
Consejero Nacional de CODISE


AGRADECEMOS LA ASISTENCIA DE LOS SIGUIENTES MEDIOS DE COMUNICACION:
ANODIS, ENKIDU, SERGAY, HOMOPOLIS, GAYGDL, IMER, MILENIO, EXCELSIOR, RADIAL FM, AGENDA LGBT.

INICIATIVA DE REFORMA AL CODIGO PENAL DE JALISCO

LA SIGUIENTE INICIATIVA FUE UNA INSISTENCIA DE CODISE EN EL ESTADO DE JALISCO, MISMA QUE SE INTEGRO DESPUES DE REALIZAR LA PRIMERA ENCUESTA ESTATAL SOBRE DISCRIMINACIÓN Y EL PRIMER CONGRESO CONTRA LA DISCRIMINACIÓN EN JALISCO.

DICHA INICIATIVA FUE ELABORADA E INTEGRADA POR CODISE Y PRESENTADA AL DIPUTADO DEL PRD, QUIEN LA LLEVO AL PLENO DEL CONGRESO EL PASADO 17 DE SEPTIEMBRE DE 2007, SIENDO TURNADA A UNA SOLA COMISIÓN: LA DE PUNTOS CONSTITUCIONALES. SEGÚN EL CABILDEO DEL PROPIO CODISE Y LA INTERESANTE LABOR DEL DIPUTADO, TODO PARECE QUE EL RESULTADO DEL DICTÁMEN SERÁ POSITIVO.


INICIATIVA QUE ADICIONA DIVERSAS DISPOSICIONES AL CÓDIGO PENAL DEL ESTADO DE JALISCO, A CARGO DEL DIPUTADO ENRIQUE ALFARO RAMÍREZ.

ENRIQUE ALFARO RAMÍREZ, Diputado de la LVIII Legislatura Constitucional del Honorable Congreso del Estado de Jalisco e integrante del Grupo Parlamentario del Partido de la Revolución Democrática (PRD), con fundamento en lo establecido por la fracción I del artículo 28 de la Constitución Política de nuestra Entidad, así como en los numerales 147, 148 y 154 de la Ley Orgánica del Poder Legislativo Jalisciense; me permito someter a la ilustrada consideración de esta Honorable Asamblea, la presente INICIATIVA DE LEY QUE ADICIONA DIVERSAS DISPOSICIONES AL CÓDIGO PENAL DEL ESTADO DE JALISCO, que planteo en los siguientes términos:


E X P O S I C I O N DE M O T I V O S

1.- Toda cultura o subcultura tiende a defender lo que le da identidad; por eso reacciona ante el “diferente” ante el extraño u “otro”, con hostilidad o, al menos con suspicacia. Como mecanismo de autoafirmación es instintivo crear estereotipos de lo diferente, etiquetarlo para discriminarlo. Todos heredamos y creamos nuestros estereotipos del otro sexo, del indígena, del extranjero, etc., por lo general todos cargados negativamente, precisamente en aquello que se oponen a nuestra manera de ser o a la que creemos nuestra manera de ser.
La discriminación es una forma de trato diferenciado que se basa en un sinnúmero de prejuicios sobre individuos o grupos; es un fenómeno de relaciones intergrupales que tiene sus raíces en la opinión de un grupo respecto a otro. En otras palabras, la acción de discriminar implica la situación (activa o pasiva) de diferenciar desde la perspectiva del Derecho a tratar como inferior a un sujeto de derecho por motivo racial, religioso, político, género, edad, condición social y de salud, discapacidad, filiación, ideología, estado civil, orientación, preferencia o cualquier otra que atente contra la dignidad humana. La discriminación en alguno de estos tipos ha sido causa de grandes conflagraciones mundiales.
2.- Castigar la discriminación significa contribuir a la prevención y eliminación de tratos desiguales que padecemos día con día.

Castigar la discriminación añade que países en vías de desarrollo como México, genere herramientas que protejan a grupos vulnerables de ataques y lesiones por considerarlos causantes del problema económico, lo que agrava aún más la discriminación.

Castigar la discriminación significa contrarrestar la vulnerabilidad -influida por la falta de igualdad de oportunidades, la incapacidad para satisfacer necesidades básicas, la desnutrición y enfermedad, la incapacidad de acceder a los servicios públicos y la marginación- que fracciona y anula el conjunto de garantías y libertades fundamentales.

Castigar la discriminación constituye procurar que no existamos Ciudadanos y Ciudadanas de diferentes categorías.

Castigar la discriminación representa generar condiciones de vida que permitan que todos y todas podamos ejercer nuestros derechos y libertades fundamentales necesarios para elevar nuestra calidad de vida en ambiente laico y democrático.
3.- La comunidad internacional ha mostrado mediante la legalidad un particular interés en garantizar el principio de no discriminación, tal es el caso de la Declaración de Filadelfia de 1944 que reza:
a) todos los seres humanos, sin distinción de raza, credo o sexo tienen derecho a buscar su bienestar material y su desarrollo espiritual en condiciones de libertad y dignidad, de seguridad económica y en igualdad de oportunidades.
4.- En 1948 fue declarada y adoptada por la Asamblea General de las Naciones Unidas la carta que consagra la Declaración Universal de Derechos Humanos, en cuyos artículos primero y segundo se establece el derecho a la igualdad de todos los individuos frente a la ley. Así, dicha carta, que fue ratificada por México ese mismo año, establece como principio que "toda persona tiene los derechos y libertades proclamados en esta declaración, sin distinción alguna de raza, color, sexo, idioma, religión, opinión política o de cualquier otra índole, origen nacional o social, posición económica, nacimiento o cualquier otra condición".
Adicionalmente, el 20 de noviembre de 1963 también las Naciones Unidas establecieron, mediante otra resolución, la Declaración sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación, estableciéndose que la discriminación entre los seres humanos por motivos de raza, color u origen étnico es un atentado contra la dignidad humana y debe condenarse como una negación de los principios de la Carta de las Naciones Unidas; una violación de los derechos humanos y las libertades fundamentales proclamados en la Declaración Universal de Derechos Humanos; un obstáculo para las relaciones amistosas y pacíficas entre las naciones y un hecho susceptible de perturbar la paz y la seguridad entre los pueblos. En dicha declaratoria se establece la obligación de los Estados para legislar, a fin de combatir y sancionar los actos de discriminación (artículo 9, numeral 3).
5.- El problema de la discriminación, en el ámbito mundial, se vuelve complejo por los principios de Derecho Internacional que salvaguardan la soberanía de los pueblos. Confusión que se agrava en la media de su reconocimiento e incorporación al marco jurídico nacional, además de la interpretación que de ella se haga. Tal es el caso del Artículo 133 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos referente a la Supremacía Constitucional y la Jerarquía de las Normas, que a la letra dice:

“Esta Constitución, las leyes del Congreso de la Unión que emanen de ella y todos los tratados que estén de acuerdo con la misma, celebrados y que se celebren por el Presidente de la República, con aprobación del Senado, serán de Ley Suprema de toda la Unión. Los jueces de cada Estado se arreglarán a dicha Constitución, leyes y tratados a pesar de las disposiciones en contrario que pueda haber en la Constituciones o leyes de los Estados.”

Cabe citar la última tesis de la Suprema Corte de Justicia de la Nación 77/99, de fecha noviembre de 1999 que reformula la doctrina vigente y que confirma el rango superior de los tratados, definiéndolos como sólo inferiores en nuestro orden legal a la norma constitucional.
6.- En el mundo, las Constituciones modernas como la nuestra prohíben la discriminación; pero tan sólo algunas la castigan mediante leyes reglamentarias.
En el caso de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos dicha prohibición quedo establecida hasta el 14 de agosto de 2001, cuando se adicionó al artículo 1 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos un tercer párrafo que a la letra dice:
“Queda prohibida toda discriminación motivada por origen étnico o nacional, el género, la edad, las discapacidades, la condición social, las condiciones de salud, la religión, las opiniones, las preferencias, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas”.
7.- Fue hasta el 29 de abril de 2003 cuando se aprobó la Ley Reglamentaria del artículo 1 Constitucional llamada “Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación”, misma que fue publicada en el Diario Oficial de la Federación el 11 de junio de 2003 y que entre otras cosas instituye el “Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (CONAPRED)” como rector para promover políticas y medidas tendientes a contribuir al desarrollo cultural y social y avanzar en la inclusión social y garantizar el derecho a la igualdad.

8.- En el avance contra la discriminación, seis Entidades ya cuentan con una Ley local para Prevenir y Eliminar la Discriminación:

ESTADOS DE LA REPÚBLICA QUE CUENTAN YA CON SU LEY LOCAL PARA PREVENIR Y ELIMINAR LA DISCRIMINACIÓN


NOMBRE DE LA LEY FECHA DE PUBLICACIÓN EN EL DIARIO, GACETA O BOLETIN OFICIAL DE LA ENTIDAD
1 Nayarit
Ley para Prevenir y Erradicar la Discriminación.

Sábado 10 de diciembre de 2005
2 Distrito Federal
Ley para Prevenir y Erradicar la Discriminación.
Miércoles 19 de julio de 2006
3 Zacatecas
Ley para Prevenir y Erradicar Toda Forma de Discriminación.
Sábado 29 de julio de 2006
4 Baja California Sur
Ley para Prevenir y Eliminar la Discriminación.
Domingo 31 de diciembre de 2006
5 Estado de México
Ley para Prevenir, Combatir y Eliminar la Discriminación.
Miércoles 17 de enero de 2007
6 Guerrero
Ley para Prevenir y Eliminar la Discriminación. Aprobada el 12 de junio de 2007. Entrará en vigor en Abril de 2008.

En otras tres Entidades (Coahuila, Chihuahua e Hidalgo) la iniciativa de Ley se encuentra en Proceso Legislativo; y en dos más (Durango y Jalisco) son promovidas por la Sociedad Civil.

9.- Actualmente sólo siete Entidades de nuestro País establecen sanciones que van de pena de 6 meses a 6 años de prisión; multas de 15 hasta 200 días y trabajo a favor de la comunidad de 25 a 100 días de trabajo:

CÓDIGOS PENALES DE MÉXICO QUE TIPIFICAN LA DISCRIMINACIÓN COMO DELITO

SANCIONES FECHA DE PUBLICACIÓN EN EL DIARIO, GACETA O BOLETIN OFICIAL DE LA ENTIDAD
1 Aguascalientes Pena de 6 meses a 2 años de prisión.

15 a 20 días de multa.
19 de febrero de 2001
2 Chiapas Pena de 3 a 6 años de prisión.

50 a 200 días de multa.

25 a 100 días de trabajo en favor de la comunidad.
22 de agosto de 2001
3 Durango Pena de 1 a 3 años de prisión.

50 a 200 días de multa.
22 de agosto de 2004
4 Veracruz Pena de 6 meses a 2 años de prisión.

Hasta 100 días de trabajo en favor de la comunidad.
24 de agosto de 2004
5 Colima Pena de 1 a 3 años de prisión.

50 a 100 días de multa.
26 de noviembre de 2005
6 Distrito Federal Pena de 1 a 3 años de prisión.

50 a 200 días de multa.

25 a 100 días de trabajo en favor de la comunidad. 25 de enero de 2006

7
Coahuila
Pena de 3 meses a 6 años de prisión.

Multa (no especifica los días).

01 de septiembre de 2006

10.- En el caso de Jalisco únicamente gozamos -aunque no es garantía de su ejercicio- de lo establecido en el segundo párrafo del artículo 4 de la Constitución Política del Estado de Jalisco que a la letra dice:

“Se reconocen como derechos de los individuos que se encuentren en el territorio del Estado de Jalisco, los que se anuncian en la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, así como los contenidos en la Declaración Universal de los Derechos Humanos, proclamada por la Asamblea General de las Naciones Unidas y en los tratados, convenciones o acuerdos internacionales que el Gobierno Federal haya firmado o de los que celebre o forme parte”.

11.- Entre los logros obtenidos en Jalisco que contribuyen a fundamentar la tipificación de la discriminación se tiene el Primer Congreso Estatal Contra la Discriminación realizado los días 21 y 22 de junio de 2007 y la Primera Encuesta Estatal Sobre Discriminación en Jalisco, ambas convocadas y celebradas por el Colegio de Diversidad Sexual (CODISE) cuyos resultados fueron presentados y hecho públicos durante el mismo mes de junio de 2007 y que derivo en lo siguiente:

A).- 98% cree que existe discriminación en Jalisco.

B).- Las principales ideas que los jaliscienses relacionan con discriminación son:
De cada 10 jaliscienses
• 3 con tratar diferente a las personas;
• 2 con limitar los derechos de las personas;
• 2 con dar trato negativo a alguien y;
• 2 con no contratar a alguien por su grupo específico

C).- 62% ha sido discriminado por lo menos alguna vez.

D).- Entre las Instituciones que han discriminado se encuentran:
• 18.3% Autoridades
• 16.1% Gobierno
• 16.0% Trabajo
• 11.4% Amigos
• 11.4% Escuela
• 9.5% Iglesia
• 8.9% Familia
• 8.5% Otros

E).- 3 de cada 10 jaliscienses considera que los indígenas es el grupo más discriminado (26.3%); le continúan en segundo lugar los adultos mayores (23%) y homosexuales (23%); en tercer lugar aparecen los discapacitados con 16.5%, seguido de los campesinos con 7.5% los niños con 3.1% y otros 0.92%.

F).- Respecto a que grupo le brindarían apoyo para que no fuera discriminado, tenemos que:

• 22.4% Discapacitados;
• 17.0% Adultos mayores;
• 15.9% Indígenas;
• 15.4% Campesinos;
• 15.4% Niños; y
• 13.9% Homosexuales y lesbianas.

G).- 36% de los jaliscienses opina que debe ser el gobierno y sociedad conjuntamente, los responsables de vigilar el respeto a los Derechos Humanos;
En segundo lugar opinan que debe ser la Comisión Estatal de Derechos Humanos Jalisco (29.6%); y
En tercer lugar el Gobierno con 16.9%.

H).- 96% de los jaliscienses está de acuerdo en que se debe castigar a quien incurra en actos de discriminación; de cada 10, cinco opina que debe ser con trabajo comunitario, 4 con multa y 1 con prisión.

Cabe mencionar que la Primera Encuesta Estatal Sobre Discriminación en Jalisco fue inspirada y basada en la Encuesta Nacional Sobre Discriminación elaborada por el CONAPRED en abril de 2005 y la Primera Encuesta Estatal Sobre Discriminación en Zacatecas de diciembre de 2005.

12.- Es necesario señalar que de los sectores desprotegidos o grupo vulnerables según el Consejo Nacional de Población (CONAPO) en el Estado de Jalisco 573,179 personas son adultos mayores; según la Organización Mundial de la Salud (OMS) señala que el 10% de la población mundial son personas discapacitados aunque el Instituto Nacional de Estadística Geografía e Informática (INEGI) señala que en el caso de Jalisco sólo representan el 2.2% de la población.

Otro sector que ha sido altamente afectado es el de los y las indígenas que emigran a nuestra ciudad y que no sólo se enfrentan a la imposibilidad de acceder a los servicios básicos que la ciudad brinda a sus ciudadanos, sino a la negativa laboral en todo tipo de empleos.
Reitero que la discriminación no se limita al desprecio o exclusión de una persona o grupo de personas en un momento dado; lleva consigo la violación de los derechos fundamentales de las personas y causa daño no sólo moral, sino físico y económico.
Por ello, es necesario no sólo establecer como garantía constitucional la no discriminación, sino que, a través de la facultad sancionadora del Estado, se legisle a fin de establecer las sanciones penales adecuadas para inhibir la práctica de esta conducta deslesnable.
Por todo lo anterior, Diputados y Diputadas, es que me atrevo a proponerles que sea aprobada la presente Iniciativa de ley que adiciona diversas disposiciones al Código Penal del Estado de Jalisco; y

C O N S I D E R A N D O

I.- Que el numeral 71 de la Constitución de los Estados Unidos Mexicanos, reconoce a favor de las Legislaturas de los Estados, el derecho a presentar iniciativas de leyes y decretos.

II.- Que en consecuencia de lo anterior, se determina por el artículo 135 de la invocada Constitución Federal, los términos para introducir reformas y adiciones a la propia Carta Magna, en mérito del funcionamiento del llamado Congreso Constituyente Permanente.

III.- Que las iniciativas a que se refiere el artículo 28 de la Constitución Política del Estado de Jalisco, podrán ser de ley, de decreto o de acuerdo legislativo respectivamente.

IV.- Que es obligación, derecho y facultad de los Diputados locales, presentar iniciativas de leyes, decretos y acuerdos legislativos, establecidas por los artículos 21 fracción XI, 22 fracción I y 147 fracción I de la vigente Ley Orgánica del Poder Legislativo del Estado de Jalisco.

V.- Que de conformidad con lo dispuesto por el artículo 148 de la vigente Ley Orgánica del Poder Legislativo del Estado de Jalisco, las iniciativas de ley son las que versan sobre: (I) la creación, reforma, adición, derogación o abrogación de normas generales, impersonales y abstractas que tienen como fin otorgar derechos o imponer obligaciones a la generalidad de las personas.

Por lo anteriormente expuesto y debidamente considerado en los términos del fundamental Principio de Legalidad, elevo a la consideración de este Honorable Pleno, la presente iniciativa de ley que:


ADICIÓNA DIVERSAS DISPOSICIONES AL CÓDIGO PENAL
DEL ESTADO DE JALISCO



PRIMERO.- La LVIII Legislatura Constitucional del Estado Libre y Soberano de Jalisco, se pronuncia en el sentido de:


A.- ADICIONAR EL TITULO VIGÉSIMO SEGUNDO “Delitos contra la dignidad de las personas” CAPÍTULO ÚNICO “Discriminación” ARTÍCULO 298; para quedar de la siguiente manera:


TÍTULO VIGÉSIMO SEGUNDO
DELITOS CONTRA LA DIGNIDAD DE LAS PERSONAS


CAPÍTULO ÚNICO
DISCRIMINACIÓN


ARTÍCULO 298.


Se impondrán de uno a tres años de prisión o de veinticinco a cien días de trabajo en favor de la comunidad y multa de cincuenta a doscientos días al que a través de actos u omisiones basados en convicciones, juicios morales o prejuicios sociales, discrimine o arbitrariamente distinga, restrinja o excluya a personas que por razón de su edad, sexo, estado civil, embarazo, raza, procedencia étnica, idioma, lengua, religión, ideología o creencias políticas, orientación o preferencia sexual, color de piel, nacionalidad, origen o posición social, trabajo o profesión, posición económica, características físicas, discapacidad o estado de salud o cualquier otra que atente contra la dignidad humana; anule o menoscabe el reconocimiento, goce o ejercicio de los derechos humanos y libertades e igualdad real de oportunidades de las personas:

I.- Provoque o incite a la violencia, al desprecio o al repudio contra personas o grupos sociales;

II.- Cuando un particular niegue a una persona un servicio o una prestación a la que tenga derecho. Para los efectos de esta fracción, se considera que toda persona tiene derecho a los servicios o prestaciones que se ofrecen al público en general;

III.- Veje o excluya a alguna persona o grupo de personas; o

IV.- Niegue o restrinja derechos laborales.

Al servidor público que, por razones previstas en el primer párrafo de este artículo, incurra en los supuestos establecidos en el articulo 146 fracciones III y IV de este ordenamiento legal, se le aumentará en una mitad la pena prevista en el primer párrafo del presente artículo, y además se le impondrá destitución e inhabilitación para el desempeño de cualquier cargo, empleo o comisión públicos, por el mismo lapso de la privación de la libertad impuesta.

No serán consideradas discriminatorias todas aquellas medidas tendientes a la protección de los grupos socialmente desfavorecidos.

Este delito se perseguirá por querella.


T R A N S I T O R I O S

ÚNICO.- La presente iniciativa entrará en vigor al día siguiente de su publicación en el Periódico Oficial “El Estado de Jalisco”.



ATENTAMENTE
HONORABLE PLENO DEL CONGRESO DEL ESTADO DE JALISCO
Guadalajara, Jalisco al mes de septiembre de 2007



DIPUTADO ENRIQUE ALFARO RAMIREZ

LEGISLACIÓN EN MATERIA DE LUCHA CONTRA LA DISCRIMINACIÓN EN MEXICO

México sin avance legislativo en favor de la Diversidad Sexual.
Por Rodrigo Rincón

A partir de que se elevo a rango Constitucional la prohibición de la discriminación, únicamente siete entidades sancionan dicha conducta.

De los datos obtenidos resalta que a partir del 14 de agosto de 2001, fecha en que se adicionó al artículo 1 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos un tercer párrafo que a la letra dice: “queda prohibida toda discriminación motivada por origen étnico o nacional, el género, la edad, las discapacidades, la condición social, las condiciones de salud, la religión, las opiniones, las preferencias, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y libertades de las personas” solamente siete entidades del País establecen sanciones que van desde pena de 6 meses a 6 años de prisión;multas de 15 a 200 días y hasta 25 a 100 días de trabajo a favor de la comunidad:





Asimismo, en los Estado de Coahuila, Chihuahua e Hidalgo la iniciativa de Ley se encuentra en Proceso Legislativo. En Durango está siendo promovida por la Sociedad Civil y en Jalisco por la Sociedad Civil y el Partido Alternativa Socialdemócrata y Campesina.

Por otro lado la aprobación el 29 de abril de 2007 de la Ley Reglamentaria del artículo 1 Constitucional “Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación” publicada en el Diario Oficial de la Federación el 11 de junio de 2003 que entre otras cosas instituye el “Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (CONAPRED)” como rector para promover políticas y medidas tendientes a contribuir al desarrollo cultural y social y avanzar en la inclusión social y garantizar el derecho a la igualdad.

Para el caso de la Perla Tapatía se tiene el objetivo para el mes de julio de presentar ante el Pleno del Congreso del Estado de Jalisco la iniciativa de Reforma al Código Penal del Estado de Jalisco para tipificar la Discriminación como Delito; dicha iniciativa se refiere a la adición del título vigésimo segundo “Delitos contra la Dignidad de las Personas”, Capítulo Único “Discriminación” artículo 297. Dicha adición sería en los mismos términos de la tipificación contemplada en el Código Penal del Distrito Federal.

A iniciativa de CODISE y el Partido Alternativa Socialdemócrata, la propuesta de Reforma será presentada por el Diputado local por el PRD, Enrique Alfaro Ramírez. Dicha iniciativa es apoyada por otros Diputados locales del PRI, PANAL y PT. Con ello intentaremos convertirnos en la octava Entidad de la República en sancionar este tipo de conductas denigrantes, vergonzosas y generadoras de categorías de ciudadanos.

DIVERSIDAD SEXUAL ¿Escindida, fusionada o cohesionada?

Diversidad Sexual: ¿Escindida, Fusionada o Cohesionada?
La empatía ínter organizacional debilita y estanca el trabajo en favor de la Diversidad Sexual.

Por Rodrigo Rincón


El pasado 28 de agosto de 2007 el Dr. José Woldenberg Karakoswky, Director de la revista Nexos impartió en las instalaciones de la Universidad de Guadalajara la Cátedra inaugural titulada “Los problemas de la sustentabilidad democrática en México” en la que enfatizó la inequidad, la negación del otro, la complejidad, el fraccionamiento de los actores sociales y la igualdad como condiciones que ponen en jaque o dificultan una pretendida cohesión social. Woldenberg destacó que “La cohesión social alude a un sentido de pertenencia. Es parte de la solidaridad social necesaria para que los miembros de la sociedad sigan vinculados a ella con una fuerza análoga a la de la solidaridad mecánica premoderna; se trata de los pasos que crean obligaciones en los individuos que los hace sentirse unidos en un proyecto común (...) de su eficacia (cohesión social) dependen las valoraciones y los comportamientos de los individuos que podrán asumir sintiendo un sentido de pertenencia, una evaluación positiva de las instituciones, una aceptación de las normas que regulan la convivencia (…)”.

Así mismo el Dr. José Wolderberg señaló lo que la CEPAL alerta como realidades que escinden a una sociedad; existencias que no pueden ni deben esconderse pues “hacen que millones de personas no puedan hacer realidad el ejercicio de sus derechos. Refiriéndose a ellas como Ciudadanos incompletos.

A tales condiciones y realidades que impiden la construcción de una cohesión social, se adhieren factores parásitos que prevalecen desde un largo tiempo al interior de distintas y variadas organizaciones en México; factores fortalecidos por dirigentes o liderazgos sedentarios que muchas veces demuestran su incongruencia entre su decir y su actuar. En esa situación se ubican algunas organizaciones de nuestro propio país trabajando en temas de Derechos Humanos, Diversidad Sexual, Discriminación, Gays, Lesbianas, VIH Sida y otras más.

Protagonismo, cerrazón, celo profesional, desacreditación, intento de monopolización de temas públicos y causas de interés general en especial los relacionados con grupos minoritarios vulnerables y desprotegidos jurídicamente, son algunos elementos que integran dichos factores que promueven y fomentan rivalidades sin sentido tanto grupal u organizacional como personal; elementos que dividen y desgastan las escasas voluntades, compromisos, esfuerzos y movimientos carentes en una sociedad viviente bajo violencia, desempleo, pobreza, analfabetismo, desigualdad, discriminación, hartazgo político, pasividad y creencia televisiva.

La escasa participación de hombres y mujeres en proyectos de interés político-social merma a medida que se conocen actuaciones y omisiones de abundantes Instituciones mañosas que más que formar un frente común, compiten entre si por simple trivialidad.

Como personas o agrupaciones que luchamos por el reconocimiento e inclusión político, jurídico-social; como entes que manifestamos (aunque a veces a doble cara) voluntad y compromiso social; deberíamos al menos por congruencia, congratularnos de que más voces exclaman, promuevan, defiendan, impulsan y exijan para sí y para otros más, siempre construyendo y consolidando un fuerte, demostrando unidad y bases que además de pensar, investigar, discutir y proponer, presionamos y resolvemos sobre decisiones del Estado.

Como personas o agrupaciones que reprochamos cualesquier tipo injusticia debemos mostrar apertura, humildad y sensibilidad que nos permita integrarnos a trabajos o proyectos de otros nombres, banderas o colores pero encaminados a generar mejores condiciones de vida necesarios para un desarrollo humano con calidad.

Como personas o agrupaciones que incidimos debemos apoyar y promover a ciudadanos con posibilidad de tomar decisiones en escenarios políticos en torno a los beneficios de la diversidad sexual; ciudadanos capaces de representar dignamente a la comunidad lejos de ser simples maniquíes o personajes de tinte amarillista de tal manera que sigamos transcendiendo en el ámbito político.

Ojala que esos factores que impiden una sociedad, una diversidad sexual cohesionada no se sigan ejerciendo desde la cotidianidad; que por el contrario contribuyamos en la consolidación democrática de México.

Avanzaríamos más en evitar inasistencias a eventos de una misma región como el Primer Congreso Estatal Contra la Discriminación realizado el pasado mes de junio de 2007 en el Estado de Jalisco a cargo del Colegio Nacional de la Diversidad Sexual (CODISE) adjunto al Partido Político Nacional Alternativa Socialdemócrata en el Estado de Jalisco; Congreso en el que los ponentes fueron principalmente actores políticos y en el que se mostró ausencia de algunas organizaciones civiles pese a su insistente invitación. Evento cuyos objetivos principales fueron: a) presentar los resultados de la Primera Encuesta Estatal Sobre Discriminación en Jalisco realizada por CODISE; b) integrar la iniciativa de ley que adiciona diversas disposiciones al Código Penal del Estado para tipificar la discriminación como delito; c) integrar el Consejo Ciudadano Voluntario para Prevenir y Eliminar la Discriminación. Los objetivos alcanzaron gran éxito, tal es así que el próximo 10 de septiembre se presentará ante el Pleno del Congreso del Estado de Jalisco la iniciativa mencionada, misma que es impulsada por distintos legisladores locales incluidos algunos del Partido Acción Nacional.

Con lo anterior se demuestra de las diversas Instituciones que trabajan en favor de la Diversidad Sexual una imagen ínter organizacional escindida que en muy pocas ocasiones se agrupa para continuar. O… ¿Tu cómo la vez?

RELEVOS GENERACIONALES DE LA DIVERSIDAD SEXUAL

Por Rodrigo Rincón

En el año de 1988 México fue testigo de las primeras candidaturas a Homosexuales a puestos de elección popular que abanderaban abierta y públicamente los temas de la Diversidad Sexual. Fue el Partido Revolucionario de los Trabajadores (PRT) quién se comprometió con los liderazgos sociales que venían trabajando desde finales de los años 70s los temas relacionados con derechos de gays, lesbianas, bisexuales, transexuales, transgéneros y travestis (LGBTT).

Fue en ambos ámbitos territoriales -federal y local- donde el PRT presentó dichas candidaturas; como ejemplo menciono a Guadalupe López (del grupo de lesbianas “Patlatonalli”) y Pedro Preciado (del entonces Grupo Orgullo Homosexual de Liberación “GOHL”) ambos del Estado de Jalisco y Patria Jiménez y Max Mejía del Distrito Federal.

De las personas enlistadas únicamente Patria Jiménez consiguió ocupar una curul federal, años después.

Es importante recalcar que no obstante de haberse presentado candidaturas de la Diversidad; es indispensable señalar que hasta 1997 no existió por parte de los Partidos Políticos ningún compromiso plasmado en sus documentos básicos hacia la Comunidad Homosexual. Finalmente éstas figuraban como simple cumplimiento de cuotas, pasarelas y buenas intenciones.

Para el proceso electoral del año 2000, había surgido el Partido Político Democracia Social; un partido de izquierda que mostraba congruencia entre su declaración de principios, programas y acciones al considerar como parte de su surgimiento el apoyo irrestricto y sin tapujos hacia la Diversidad Sexual; desafortunadamente las candidaturas impulsadas no fueron muy prósperas ya que el tiempo invertido tanto en la organización como en los trabajos políticos y territoriales en los que se encontraba inmerso, no fue suficiente; llevándolo a su inexistencia como Partido al no refrendar su registro.

En esta ocasión la única candidatura lograda estuvo a cargo de Enoé Uranga quién llegó a la Asamblea Legislativa del Distrito Federal, quien por cierto al poco tiempo de recibir su curul se paso a las filas del PRD.

El 2003 no fue la excepción en el surgimiento de Instituciones Políticas, entre ellas figuraba el entonces Partido México Posible (MP) quien se distinguió por tener entre sus dirigencias nacionales y locales a gays y lesbianas cuya orientación sexual era públicamente conocida. Respecto a candidaturas homosexuales tanto el PRD, PT y MP registraron aspirantes diversos, sin conseguir ningún escaño.

A finales de 2005 y principios del 2006 las noticias acerca del nacimiento de una nueva forma de hacer política estaban a la orden del día; y me refiero al Partido Alternativa Socialdemócrata quien por su forma de aparecer –campesinos, homosexuales y demócratas- originaba mucha expectativa.

Después de varios enfrentamientos políticos llega al proceso electoral una Alternativa cuya candidata a la Presidencia de la República, Patricia Mercado impulsaba sin restricción y con total apoyo de su partido derechos para la Diversidad Sexual; trabajando en conjunto distintas candidaturas homosexuales a lo largo y ancho del País.

Continuando con el trabajo político hacia la Comunidad LGBTT, a inquietud de un grupo de jóvenes homosexuales y lesbianas militantes de Alternativa Socialdemócrata principalmente; surge el Colegio Nacional de la Diversidad Sexual (CODISE) integrado de hombres y mujeres que asumen abierta y públicamente su homosexualidad; un grupo de militantes y simpatizantes del Partido Alternativa Socialdemócrata provenientes de distintas Entidades del País; jóvenes con ideas frescas, con trabajo e incidencia política y social que vienen a representar los relevos generacionales en la Diversidad Sexual.

CODISE pretende representar el abanico de diversidades caracterizado por integrantes de distintas edades, orientaciones sexuales, credos religiosos, ocupaciones, razas étnicas y clases económicas. Proyecta ser un mosaico incluyente, plural y multicultural unido por una ideología de izquierda contemporánea, encabezado primordialmente por el objetivo de consolidar una corriente democrática capaz de fortalecer el trabajo político electoral impulsado por la energía, vigor, frescura, capacidad, compromiso y voluntad que distingue a la juventud.

AIDÓS Y NÉMESIS

Por Rodrigo Rincón
Aidós y Némesis, principios griegos que representan el fundamento exterior de las sociedades; la primera para referirse al sentimiento de la propia dignidad y la segunda, al sentimiento de justa indignación ante las indignidades ajenas.

Ambos principios coparticipan en generar “el respeto que cada ser humano se debe a sí mismo, en cuanto es cuerpo y en cuanto es alma; el respeto, es considerado como un mandamiento de la moral. A esto se refiere el sentimiento de la dignidad de la persona”. Ideales que llevan a que “todos los hombres son igualmente dignos en cuanto a su condición de hombres, así como todos deben ser iguales ante la ley”. 1

Dichos ideales se ven reflejados en la Declaración Universal de los Derechos Humanos adoptada y proclamada por la Asamblea General de las Naciones Unidas el 10 de diciembre de 1948.
Osornio y Nieto en su libro sobre Derecho Penal señala que “el hombre es un ser eminentemente gregario, es decir, posee una tendencia natural hacia el agrupamiento con otros seres de su misma especie, lo cual da lugar a la integración de la sociedad, desde sus formas más primitivas y simples hasta sus manifestaciones más desarrolladas y complejas, como las que actualmente conocemos”. 2

Entre los agrupamientos resaltan por un lado, los conservadores tanto de la iglesia católica como de fuerzas políticas de derecha que gozan de beneficios políticos, jurídicos, económicos, sociales y hasta de favoritismos; por otro lado, el sinnúmero de vulnerables y desprotegidos quienes día tras día luchan contra corriente por su sueño de reconocimiento y protección jurídica.

El gran paso de México para apoyar a grupos minoritarios desprotegidos fue hasta el año 2001 cuando se elevó a rango Constitucional la prohibición de la esclavitud mediante la adición de un tercer párrafo al artículo 1 que a la letra dice:
“Queda prohibida toda discriminación motivada por origen étnico o nacional, el género, la edad, las capacidades diferentes, la condición social, las condiciones de salud, la religión, las opiniones, las preferencias, el estado civil o cualquier otra que atente contra la dignidad humana y tenga por objeto anular o menoscabar los derechos y las libertades de las personas”.

A partir de ese año, Nuestra Carta Magna –ley de todas las leyes- ha inspirado a que representantes de Poderes Ejecutivo y Legislativo en distintas Entidades de nuestro País incorporen en su marco jurídico sanciones a conductas discriminatorias y vergonzosas que fomentan entre otras, desigualdad y generación de categorías de ciudadanos.

GOBERNADOR DIVINO

GOBERNADOR CONSTITUCIONAL DE JALISCO PROMOVERA ENTRE LOS JOVENES LA ABSTINENCIA SEXUAL Y LA FIDELIDAD COMO POLÍTICAS PÚBLICAS DE PREVENCIÓN DEL VIH/SIDA.
Con ello, Emilio Gónzález Márquez ratifica su postura de ser un Gobernador Clerical.

Por Rodrigo Rincón

“El Condón es un método que no garantiza el sexo seguro” consideró el secretario general de la Conferencia Episcopal, Juan Antonio Martínez Camino. La Iglesia Católica únicamente acepta el uso del preservativo como última opción, en el contexto de una estrategia de prevención integral en la lucha contra el sida. En cualquier caso, la jerarquía eclesiástica desaconseja el uso de este medio profiláctico al considerar que no es un método que "no garantiza el sexo seguro". España, junio 2003.

No es extraño que siendo relacionada e identificado como YUNQUISTA el Gobernador Constitucional de Jalisco, Emilio González Márquez declaré posiciones moralistas desde su ejercicio como Ejecutivo de nuestra Entidad.

Lejos de que el Gobernador Electo remediara su declaración discriminatoria respecto a que “la Comunidad homosexual debe ser la única que reciba Condones por ser la de mayor riesgo de contagio de VIH/Sida”; el día de ayer dio a conocer ante medios de comunicación que toda vez que el reparto de condones no ha servido para prevenir ni detener el virus, incorporará desde el COESIDA Jalisco personal que implemente y promueva políticas públicas de fidelidad y abstinencia sexual como medidas de prevención del VIH/SIDA.

Todo parece indicar que el ejercicio del Poder Ejecutivo lo está dando desde la propia moral Católica que explicada en las palabras de Poncio Pilatos y de San Pablo a los romanos dice que “ninguna autoridad emana de los hombres; por lo tanto, toda filosofía -política, religiosa, o de otro estilo- que tenga autoridad que provenga de la comunidad en vez de Dios es falaz”. Recordémosle a Emilio González que el día en que tomó posición de su encargo juró ejercerlo sobre nuestra Carta Magna y no sobre la sagrada Biblia…

!Al cesar lo que es del cesar!
Las polémicas declaraciones causaron desconcierto y coraje en varios sectores de la población que llevaron a las siguientes reacciones:

• “Lic. Jaime Agustín González Álvarez, Director del Hospital Civil de Guadalajara dio a conocer que más del 50% de los pacientes son heterosexuales. En el centro hospitalario se atienden a 1,200 pacientes con sida o portadores. Indicó que se debe tomar ejemplo de lo que pasa en el resto del mundo como el caso d África donde existen comunidades con 50% de sus habitantes infectados con el virus.

• Especialista Patricia Campos, extitular del Coesida Jalisco y hoy jefa para América Latina del AIDS Healthcare Foundation señaló que limitar la distribución de condones es contribuir a multiplicar nuevos casos de sida. Como ejemplo mencionó que en Jalisco 14% de los afectados por la pandemia es ama de casa y sólo 0.4% es trabajadoras del sexo comercial. Consideró que cuando se hacen afirmaciones como que determinado grupo de la población está en mayor riesgo de contraer el VIH/Sida, se incrementa la discriminación y peor, se hace creer a los que no pertenecen a ese grupo que no tienen por qué preocuparse.” Reportaje de Vanesa Robles.

Desde que Emilio González Márquez entro a ejercer su encargo el 1 de marzo de 2007, ha hecho declaraciones discriminatorias y mostrado total exclusión e intolerancia (ya no digamos a un posible intento de ser aceptados, sino a ser abordados y debatidos) a temas que tiene que ver con placer y disfrute sexual, educación sexual, sociedades de convivencia, homosexualidad y despenalización del aborto.

Emilio aunque no menciona su fuente, argumenta que distintas encuestas reflejan que el uso del condón no previene ni ayuda a la población; cosa ilógica que demuestra su cerrazón y falta de reconocimiento hacia lamentables realidades sociales. O una de dos, o González Márquez no cursó la materia de Biología (Ciencias Naturales en aquellos años) aunque la haya reprobado o; siempre le dijeron que uno se reproduce con ayuda de la Cigüeña. Sabemos que Jalisco vive un rezago en materia de Educación Sexual y que ha existido por parte de grupos conservadores y de ultraderecha una ardua Campaña de Desinformación que confunde y distorsiona elementos científicos; pero eso no justifica que el Gobernador ignore o desconozca que el uso del Condón también previene múltiples enfermedades de Transmisión Sexual como herpes, gonorrea, sífilis y hasta embarazos no deseados.

Declaraciones sobre el aire como las de Emilio González que no mencionan su fuente a la hora de señalar, no solucionan problemas; por el contrario, fomentan confusión, hartazgo político y abstinencia (abstinencia política…aclaro). Según Mitofsky a Enero del 2007 el 93.6% de la población estaba de acuerdo en el uso del Condón, incluyendo a población de Identidad partidista PANISTA quienes casi 95% de ellos se mostró a favor. Asimismo, la Asociación Civil Católicas por el Derecho a Decidir señala que 7 de cada 10 católicas y católicos (70%) declara haber usado métodos anticonceptivos alguna vez y 4 de cada 10 (44%) han utilizado Condón.

Hay que refrescarle a Emilio que ninguno de los cinco requisitos para se Gobernador establecidos en el artículo 37 de la Constitución Política del Estado de Jalisco exigen profesar la religión católica o cualesquier otra ni sobre todo, establece como facultad y obligación el imponer a sus Gobernados, ni su fe, ni sus costumbres, sus creencias; por el contrario según el artículo 50 de la citada Constitución debe “Promulgar, ejecutar, hacer que se ejecuten las leyes y ejercer en su caso, la facultad de hacer observaciones a las mismas en los términos y plazos que establece esta Constitución” siempre con apego a la tutela de la Garantía Individual consagrada en el artículo 4 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos referente al Derecho a la Protección de la Salud que tiene toda persona.

Exhortamos al Gobernador Emilio González Márquez ha que ejerza su gobierno considerando que Jalisco es un Estado Laico y que vive bajo un sistema Democrático donde la voz de la sociedad debe imperar.

Proponemos que conduzca su actuar y desarrollo político con humildad, implementando políticas públicas incluyentes diseñadas bajo la participación de todo tipo de Instituciones pero siempre bajo los principios éticos y con información científica y laica.
Rodrigo Rincón Jiménez. CODISE.

!QUE ONDA K.A.!

Por Rodrigo Rincón

El día de ayer fueron publicadas en varios medios de comunicación dos declaraciones del C. Gobernador de Jalisco Emilio González Márquez.

La primera fue la respuesta que diera al Presidente Municipal de El Salto por el PRI al decirle que QUE NO MAME. El alcalde le ha estado solicitando apoyo relativo a las inundaciones.

La segunda fue haber dicho que los homosexuales representamos el mayor riesgo de VIHSida y que debemos ser sólo nosotros a quienes se nos deben repartir condones.

Por tal motivo e inspirado en su celebre expresión de NO MAMES, redacté esa pequeña carta como respuesta.

¡Que onda K.A.!*

Dudo mucho que las palabras del C. Emilio González Márquez, Honorable Gobernador Constitucional del Estado de Jalisco respondan a ignorancia e indiferencia a estilos y formas de vida no convencionales de muchos ciudadanos y ciudadanas Jaliscienses en un Estado Democrático y Laico. ¿Cuál es el Pedo?* con Emilio.

Que hueva* seguir escuchando de varios servidores públicos como el caso de Emilio, calificativos que incitan a la provocación e incitación de una guerra civil por defender y hacer valer y respetar las Garantías y Derechos de toda Sociedad.

Son mamadas* decir que existe “Mayor riesgo de sida por ser homosexual” en una “comunidad en general” sic y que por lo tanto debe ser a ella (comunidad homosexual) la única a la que debe distribuirse condones. Esta por demás decirlo pero para quienes no lo sepan les digo que en el Estado de Jalisco existen registros de casos diagnosticados de VIH/Sida en personas menores de 4 años de edad; además casi el 41% de los casos en la Entidad corresponden a personas heterosexuales.

Que huevos* de Emilio en seguir demostrando una forma de gobierno represiva, intolerante y moralina. Que Chafas* sus posturas discriminatorias.

No me sorprende, pero me enchila* porque ese tipo de actos sólo lastiman y lesionan el sistema democrático; fomentan abstencionismo electoral y hartazgo político; nos heredan más trabajo a la sociedad civil organizada, pero a la Diversidad en movimiento… no nos detendrán.

¿Que más podría decirse de Emilio?, lo importante de esto es respondernos a la pregunta: ¿Qué vamos a hacer como Sociedad Jalisciense?

Rodrigo Rincón
CODISE


* Expresiones mexicanas que significan:
Que onda K.A. Saludo fraternal.
¿Cuál es el pedo? Indagación de los acontecimientos.
Que hueva Expresión que denota falta de interés, cansancio.
Son mamadas Repulsión a ciertos actos.
Que huevos Ímpetus desorbitados.
Chafa De mala calidad.
Enchilado Molesto.

JOVENES REVOLUCIONARIOS

El pasado 01 de junio de 2007 se llevó a cabo la Conferencia Magistral, Cátedra Julio Cortazar titulada “Tensiones y Contradicciones de la Juventud Latinoamericana” a cargo del Filósofo Chileno Martín Hopenhayn en el Paraninfo de la Universidad Guadalajara el 01 de Junio de 2007.
Bajo el lema de JOVENES REVOLUCIONARIOS se presentaron respuestas y posibles soluciones a cuestionamientos que día a día distintas generaciones nos hacemos. A continuación presento un extracto de la información:

PROBLEMAS DEL CONCEPTO.
Ideas para hacer de la juventud una particularidad moderna.

• Juventud. Particularidad notablemente moderna.
• Cambio de una generación a otra.
• Cambio en las trayectorias laborales (Idea de educar para trabajar).

Se entra al periodo juvenil (15 años).

La madurez biológica no esta relacionada con la madurez social.

La juventud esta considerada como un mero momento de tránsito en la vida (Moratoria juvenil).

La juventud esta relacionada con lo heterogéneo, género, grupos socioeconómicos y edades.

¿POR QUE LA JUVENTUD ES UN TEMA Y UN PROBLEMA?

• Problema en la idea de ver la juventud como tránsito y moratoria.
• Genera comportamientos definidos como disruptivos o enrarecidos: como la apatía política.
• Se presentan fenómenos contradictorios como :
a) Más preparación pero menos oportunidades laborales.
• Se presentan fenómenos de tensión como:
a) Manejan más información que los adultos, pero están mas desligados a la comunicación interactiva y muy poco representados en los espacios de toma de decisiones.
• Más expectativa de autonomía moral, pero más tiempo de convivencia o residencia en el hogar de los papas.
• Más consumo de imágenes, sonidos, cosas materiales y símbolos, pero más estancamiento o disminución de ingresos.
• La comunicación entre jóvenes es demasiado intensiva, se manejan muchos códigos; pero relativamente refractarios hacia fuera.
• Más volcados hacia el presente y más exigidos para el futuro. Postergar el deseo para cultivar para el futuro.
• Mejor provistos de salud; pero más enfrentados a causas de morbomortalidad, drogadicción, suicidios, enfermedades de transmisión sexual, grupos de riesgo.
• De sujetos del cambio a objetos de políticos.
• Entre el ideal estético, productivo, recreativo y de edad (idealizados) y entre los jóvenes que no se puede confiar, grupos de riesgo, estigmatizados.
• Para el año 2050 la población juvenil en comparación con la población total, bajará del 40% al 25%.

TENSIONES SOCIODEMOGRÁFICAS

• Disminución de fecundidad total y juvenil.
• Se sigue iniciando reproducción a edades relativamente tempranas.
• No se están ejerciendo los derechos reproductivos ni se está teniendo acceso a la educación sexual.
• La fecundidad en mujeres más pobres, quintuplica a las mujeres más ricas.

LA JUVENTUD SIN GRAN CAMBIO SOCIAL NI EPOPEYAS DE PROTAGONISMO

• Más autonomía y territorialidad, pero también más global y en redes.
• De la épica a la ética: derechos, transparencia, paz, ecología, género, multiculturalismo.
• El énfasis en la realización personal, la individualización, pero con un sentido de comunidad asociado al voluntariado.
• No continua, no duradera, no orgánica, no institucional.
• Merma en espacios consagrados de ciudadanía: empleo y partidos. Menos crédito a organizaciones políticas.
• Desafección política de las y los jóvenes.

DESAFIOS PARA LA POLÍTICA PÚBLICA

• Imprimirle a las políticas juveniles un fuerte sesgo productivo de participación.
• Entre sujetos de la política y objetos de las políticas.

URGENCIAS

• Compromiso de la sociedad con mayor igualdad de oportunidades a partir de logros educativos y de aprendizaje.
• Compromiso del Estado y el sector productivo para facilitar primer acceso al empleo.
• Democratizar el acceso a las redes y las capacidades propias de la sociedad de la información.
• Transversalidad (no sectoriales –no sólo empleo, no solo salud, no sólo género) de las políticas y rol de las secretarias de juventud.